2026年10月主な法改正のご案内

• カスタマーハラスメント防止措置の義務化​
• 求職者等へのセクシュアルハラスメント防止措置の義務化​
• パワーハラスメント防止指針の見直し​
• 育児期間中の国民年金第１号被保険者に対する保険料免除​
• 「106万円の壁」の撤廃​
• 短時間労働者の保険料調整制度　
• パートタイム・有期雇用労働者に関するルール変更

10月までに準備が必要なものもあります。お困りごとがございましたら、お気軽にお問い合わせください。